拘留所三到位扎实开展“大走访”开门评警工作

自开展“大走访”开门评警活动以来，泉港区拘留所认真贯彻上级部署，严格落实工作要求，紧密结合监所管理工作实际，突出三个到位，确保走访活动取得实效，促进工作。

一是思想认识到位。结合实际制定具体实施方案 ，成立以“一把手”为组长的领导小组，在全体民警中深入进行宣传发动，持续提高队伍对“大走访”开门评警活动重要性和必要性的认识，自觉投入走访活动，并将走访活动与进一步加强和改进工作、树立队伍形象、提升执法公信力、做好“两防一退”工作等紧密结合起来，进一步转变执法理念、规范执法行为、推进重点工作。

二是走访方法到位。采取“内部访”与“外出访”相结合的方法。“内部访”即集体走访，拘留所按分片包干要求，到各地走访，了解对监所工作、队伍建设的意见建议，召集监所剖析存在问题原因，制定针对性措施加以整改；拘留所所领导与拘留所主管民警进监室宣传公安机关开展走访活动的意义及看守所开展走访活动的目的，鼓励被监管人员反映自身及家庭存在的思想和其他问题，力争通过进一步走访解决或协调解决；个别走访，监所将思想波动人员确定为重点走访对象，逐一进行谈话，了解其最关心的问题，予以真诚帮助，稳定思想。“外出访”即拘留所主动走访确定的重点对象家庭，了解亲属对其的关切，征询对监管工作的意见及建议；走访出所人员，了解监管工作中存在的问题和漏洞，明确工作方向，进一步规范、改进方法，提高工作质量。

三是宣传工作到位。全体民警在走访活动中大力宣传党的政策，增强社会各界和人民群众对监管工作的理解；宣讲各级各部门对监所工作的具体要求，监所目前的执法、管理等情况及保障被监管人员生活、人权等，主动争取支持。

通过开展“大走访”开门评警活动，使被监管人员及其亲属充分感受到党和政府的关怀，坚定了他们理解、支持监管工作的信心，全体被监管人员思想更稳定，为构建安全和谐监所奠定了坚实基础。