

会上,基层单位汇报本单位当前干部队伍现状,分析了存在的主要问题,以及今后干部管理工作中好的建议和想法,特别是有针对性地研究了如何改进副所长队伍建设的对策措施,为今后客观的进行量化考评、科学分配工作指标奠定了基础。
座谈中,与会人员还就调动干部工作积极性、呈请上级党委在干部政策方面给予倾斜等问题进行了热烈发言,会场气氛十分热烈。参会的基层普通干部也结合自身工作实际,纷纷对加强干部队伍建设、量化考评、从优待警、选拔任用等方面谈了自己的看法,并提出了许多宝贵的建议。该大队吴云庆政委表示大队党委将以此次座谈会为契机,深入分析干部队伍管理工作中的实际问题,找准症结,多策并举,确实把干部队伍管理工作抓实抓好抓出成效。
最后,该大队梁涛大队长还就公安机关“清网行动”、信息化建设采集、部队安全管理、五条禁令学习教育、信访等问题进行了研究部署。(冯佩军)