后龙派出所召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会情况通报会

9月11日上午，后龙所按照分局活动办的安排召开党的群众路线教育实践活动专题民主生活会情况通报会。后龙所全体党员民警参加会议。分局活动办成员王国庆同志到会指导，会议由后龙所支部书记、所长苏碧义主持。
    会上，苏碧义所长首先代表后龙所班子就8月29日召开的党的群众路线教育实践活动专题民主生活会会议情况进行了通报：一是突出“三确保”，落实学习教育到位。后龙所党支部从确保学习时间、参学率、学习内容“三个确保”入手，紧紧围绕深化群众路线理论认识、树立群众观点、培养群众感情，采取集中学习、专题辅导、讨论交流等形式，抓紧抓好学习教育，切实解决世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，提高整改“四风”问题的思想自觉和行动自觉，为各项工作的开展打牢坚实的政治基础。二是突出“多渠道”，广泛听取意见到位。后龙所党支部能围绕查找领导班子、班子成员在“四风”方面存在的问题，通过“背靠背”、“面对面”、“走出去”、“请进来”、“搭平台”等多种形式，运用发放征求意见表、设立征求意见箱、召开各类座谈会、上门走访、个别访谈、问卷调查和借助后龙派出所微博微信平台、户籍电话等方式虚心纳谏，广泛征求各方意见。共征求社会各界意见建议61条，梳理、立项整改的意见建议16个，让群众看到后龙所领导班子、班子成员敢于正视问题并解决问题的决心。目前落实百名民警进百村，帮扶群众办实事9件。三是突出“用心”，谈心谈话到位。后龙所党支部坚持“三个先”、“四必谈”、“五谈五不谈”要求，广泛开展谈心谈话活动，班子主要负责同志与班子每名成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管部门负责同志之间都能面对面逐一谈心谈话，敞开心扉、以诚相见，通过同志式的善意提醒、推心置覆的交流谈心，切实把问题谈开、把不足谈透，把问题找准找实，起到了交流思想、增进理解、达成共识、共同提高的目的。四是认真对照检查，见人见事见思想。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，聚焦“四风”问题，认真组织撰写领导班子和成员对照检查材料，班子的对照检查材料由主官主持、班子集体研究共同起草，并召开专题会进行集体讨论修改，在分局挂钩领导、活动办的指导下共修改9稿。五是敢于主动亮丑，勇于自我批评。班子成员在对照检查时开门见山的指出自己在遵守政治纪律和贯彻中央八项规定方面存在的问题，对自身存在的“四风”问题逐一深入查摆，剖析问题根源，提出整改措施。后龙所领导班子聚焦“四风”查摆了12个方面突出问题。班子成员共提出自我批评意见建议48条，平均每人12条。六是相互开展批评，真正体现辣味。讲问题的同志有一说一，不藏不掖，许多批评意见还直接点了具体的人和事，真心实意帮助同志。受批评的同志诚心接受批评，以闻过则喜，有则改之、无则加勉的态度，耐心聆听，虚心接受，达到了团结—批评—团结的目的。

苏碧义所长就后龙所开展党的群众路线教育实践活动下阶段工作做出强调：一要实实在在坚持学习。自警务综合改革以来，基层警务工作繁杂，要将学习作为终生必修课，深学、细照、笃行，坚定理想信念，强化宗旨意识，既要坚持学习综合业务，更要坚持学习学习理论知识，进一步深化对作风建设重要性的认识，深入推进教育实践活动。二要实实在在整改问题。今天，各位班子成员问题找得准，原因分析透，整改措施切实可行，下一步就要认真抓好整改。对分工明确的整改项目，班子成员要认真牵头组织，抓紧落实，在规定期限内予以解决。要一项一项改，一个问题一个问题解决，务求整改工作取得最大成效。对会上班子成员相互批评意见，大家要以诚恳的心态去面对，以豁达的胸怀去接受，立听立改。扎实推进问题整改，提升班子战斗力。三要实实在在建章立制。开展党的群众路线教育实践活动有期限，但是群众路线工作无止境。我们要加强作风建设的长效机制，坚持标本兼治，注重制度机制建设，以制度机制固化作风建设的成果，把教育实践活动不断引向深入，推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。如建立后龙所警用车辆管理制度、派出所绩效考评机制等，抓紧建立健全反对“四风”、改进作风的各项规章制度，做到针对性强、务实管用，用制度固化教育实践活动的成果。