为了解新兵下队后基层中队的管理教育工作开展情况,严防各类事故案件发生,确保部队安全稳定和集中统一,1月22日下午,泉州市消防支队司令部督察组到泉港大队,对泉港山腰中队的新兵第二适应期工作情况进行了检查。
在工作检查中,督察组人员首先对中队贯彻执行《新兵下队管理教育十五条规定》情况进行了检查,并检查了中队新兵档案、谈心记录、责任状等台账资料。
随后,督察组人员向中队三名新同志进行了问卷调查,并同他们进行了谈心,详细的了解三名新同志的入伍动机、家庭情况,以及下队后在部队工作、生活、训练等方面情况,是否有存在打骂体罚、侵占新兵利益等问题。
最后,督察组人员结合检查情况,对中队干部在新兵管理上提出要求:一是要严格贯彻落实《福建省公安消防总队新兵下队管理教育十五条规定》等文件要求,中队干部要切实做到“五同”,密切掌握新兵行为动向,及时做好思想工作。二是周密组织训练,坚持科学施训,合理安排训练时间,要结合士兵职业技能鉴定相关内容突出针对性训练,使新兵逐步掌握初级消防员必备技能,顺利度过投入执勤战备任务前的适应期。三是要创造“以情爱兵、科学带兵、以心暖兵”的浓浓氛围,构建“和谐警营”,使新同志感受到部队大家庭的温暖。(审核:甘代辉教导员)